3 Strategi Menghadapi Stigma Negatif Kutu Loncat di Tempat Kerja

2. Tunjukkan Komitmen dan Loyalitas di Tempat Kerja yang Sekarang

Salah satu alasan mengapa stigma negatif sering melekat pada kutu loncat adalah kesan bahwa mereka tidak bisa bertahan di satu tempat dalam waktu lama.

Namun, jika Anda ingin mengubah pandangan tersebut, Anda perlu menunjukkan komitmen dan loyalitas yang nyata di tempat kerja yang sekarang.

Tentu, Anda sudah memiliki riwayat berpindah pekerjaan, tetapi hal ini tidak berarti Anda tidak bisa menjadi karyawan yang setia dan berdedikasi sekarang.

Caranya, Anda bisa mulai dengan menunjukkan kinerja yang konsisten, berkontribusi aktif dalam tim, dan berupaya untuk terus belajar serta berkembang di posisi Anda saat ini.

Baca Juga: Alasan jadi Kutu Loncat di Tempat Kerja, Menguntungkan atau Merugikan?


Ketika atasan atau kolega melihat bahwa Anda memberikan yang terbaik dan menunjukkan minat yang tulus untuk berkembang di perusahaan tempat Anda bekerja, mereka akan lebih cenderung melihat Anda sebagai seseorang yang berkomitmen, meski latar belakang karir Anda mungkin tidak sepenuhnya stabil.

Jika Anda sedang dalam wawancara atau evaluasi kinerja, manfaatkan kesempatan untuk berbicara tentang apa yang sudah Anda capai di perusahaan ini dan bagaimana Anda berencana untuk berkembang lebih jauh dalam jangka panjang.

Dengan melakukan ini, Anda akan menonjolkan komitmen jangka panjang Anda, meskipun sebelumnya Anda sempat berpindah pekerjaan.

Selain itu, berupaya untuk menunjukkan bahwa Anda dapat bertahan dalam menghadapi tantangan pekerjaan dan beradaptasi dengan lingkungan baru juga akan menunjukkan kepada perusahaan bahwa Anda adalah aset berharga yang tidak hanya mengejar perubahan, tetapi juga mengupayakan keberhasilan dalam setiap kesempatan.