Swastiti 
Ilustrasi pekerja penganut job hugging (Sumber gambar : Freepik.com)
Be-emers, apakah kamu penganut tren job hugging? Kalau iya, berarti kamu tidak sendirian. Ada banyak pekerja yang menganut tren ini.
Tidak mengherankan, karena kondisi ekonomi saat ini yang sedang kurang bersahabat bagi para pekerja yang ingin mencoba peruntungan di tempat baru, alias susah cari kerja!
Tidak mengherankan, karena kondisi ekonomi saat ini yang sedang kurang bersahabat bagi para pekerja yang ingin mencoba peruntungan di tempat baru, alias susah cari kerja!
Apa itu Job Hugging?
Apa itu job hugging? Dalam bahasa Indonesia job hugging bisa diartikan "memeluk pekerjaan".
Sedangkan mengutip dalam laman entrepreneur.bisnis.com, yang dimaksud job hugging adalah karyawan yang bertahan pada pekerjaan mereka saat ini, karena ketidakpastian ekonomi dan ketakutan terhadap hal yang tidak diketahui, meskipun mereka tidak menikmati pekerjaan tersebut.
Sedangkan mengutip dalam laman entrepreneur.bisnis.com, yang dimaksud job hugging adalah karyawan yang bertahan pada pekerjaan mereka saat ini, karena ketidakpastian ekonomi dan ketakutan terhadap hal yang tidak diketahui, meskipun mereka tidak menikmati pekerjaan tersebut.
Penyebab Munculnya Job Hugging
Mengutip dalam laman tempo.co, Said Iqbal selaku Presiden Partai Buruh mengatakan bahwa banyak hal yang menyebabkan munculnya fenomena job hugging dalam dunia kerja saat ini, seperti karena tekanan ekonomi, ketidakpastian lapangan kerja baru dan minimnya pembukaan lapangan kerja.
Kondisi ketidakpastian ekonomi yang terjadi saat ini membuat tren job hugging ini tidak hanya terjadi di Indonesia saja, melainkan juga di seluruh dunia.
Kondisi ketidakpastian ekonomi yang terjadi saat ini membuat tren job hugging ini tidak hanya terjadi di Indonesia saja, melainkan juga di seluruh dunia.
Dampak Positif Job Hugging
Seperti tren lainnya yang pastinya akan muncul dampak positif dan negatif. Begitupula dengan fenomena job hugging ini, terutama bagi para pekerja yang menganutnya. Berikut beberapa dampak positif dari fenomena ini:
1. Munculnya Peluang Promosi
Pekerja dapat memanfaatkan momen job hugging ini untuk menjadi karyawan yang loyal bagi perusahaannya, yang mana biasanya beberapa perusahaan akan memberikan peluang promosi bagi karyawan mereka yang loyal.
Momen seperti ini secara tidak langsung dapat memberikan peluang seorang pekerja untuk mendapatkan promosi.
Momen seperti ini secara tidak langsung dapat memberikan peluang seorang pekerja untuk mendapatkan promosi.
2. Jaminan Keamanan Finansial
Tujuan utama seorang pekerja melakukan job hugging ini sudah pasti karena adanya jaminan keamanan finansial. hal tersebut sangat penting terutama di saat ketidakpastian ekonomi seperti saat ini.
Tulis Komentar
Anda harus Login terlebih dahulu untuk meninggalkan komentar.