Tips Come Back ke Tempat Kerja Setelah Career Break

Be-emers, adakah di antara kalian yang pernah merasa ragu atau bingung ingin memasuki dunia kerja setelah jeda karir yang cukup lama?

Apakah itu karena alasan pribadi, pendidikan, atau merawat keluarga, jeda karir adalah suatu kejadian yang umum dalam kehidupan profesional seseorang.

Tapi tantangan yang sering muncul adalah bagaimana memulainya kembali? Apakah kita masih diterima di dunia kerja?

Jangan khawatir, di sini kita akan membahas semuanya, mulai dari langkah-langkah efektif hingga membuatmu lebih percaya diri dalam reboot karir. Yuk, kita bahas langkah-langkahnya!

Tips Come Back ke Tempat Kerja Setelah Career Break

Berikut adalah tips come back ke tempat kerja setelah career break yang bisa kamu terapkan:

1. Refleksi Diri: Pahami Alasan dan Tujuan Come back

Sebelum mulai bekerja, perlu ada persiapan, dan awal yang penting dari proses itu adalah melakukan introspeksi diri. Cobalah untuk bertanya pada diri sendiri:

• Apakah ada motivasi khusus kenapa kamu ingin bekerja kembali?
• Apakah kamu ingin kembali di bidang yang sama seperti sebelumnya, atau mencoba bidang yang lain?
• Setelah mendapatkan pekerjaan yang sudah kamu inginkan, apakah keinginan atau tujuan yang ingin kamu capai dari pekerjaan tersebut?

Melalui refleksi, kamu dapat memahami lebih mendalam mengenai pilihan karir yang lebih sesuai dengan keadaan saat ini. Karir bukan hanya mendapatkan apa yang dikejar, tetapi juga bertumbuh secara maksimal dengan bijak.

2. Update CV dan Profil LinkedIn

Jangan pernah ragu untuk menyertakan career break di CV milikmu. Justru, kamu dapat menjadikan periode tersebut sebagai nilai lebih.


Misalnya, kamu bisa membuat:

Career Break (2022–2024)

Fokus pada pengembangan diri, pendidikan informal, dan manajemen keluarga. Jangan lupa menambahkan pencapaianmu seperti kursus online, proyek freelance, volunteer, atau aktif dalam kegiatan sukarela.

Jangan lupa untuk memperbarui profil LinkedIn serta aktif di jaringan profesional untuk membangun kembali kehadiran digitalmu.
 

3. Upskilling: Skill Baru Untuk Meningkatkan Daya Saing

Be-emers, seperti yang kita ketahui, dunia kerja terus berubah. Maka dari itu, kamu perlu upgrade skill atau meningkatkan kemampuan.

Kamu dapat menggunakan platform pembelajaran online seperti Coursera, Skillshare, RevoU, atau bahkan YouTube untuk mengembangkan keterampilan baru yang relevan dengan kariermu.

Fokuslah pada keahlian yang relevan dengan industri pilihanmu. Saat ini ada beberapa keahlian yang banyak dicari, antara lain:

• Digital marketing
• Data analysis
• Project management
• Public speaking dan komunikasi
• Software serta tools seperti Excel, Canva, atau Notion.

4. Membangun Jaringan dan Jangan Pernah Ragu untuk Bertanya

Salah satu cara paling efisien untuk kembali bekerja adalah dengan melakukan networking. Hubungi mantan rekan kerja, bergabunglah dengan grup komunitas industri, atau menghadiri webinar dan job fair.

Peluang kerja atau informasi lowongan pekerjaan seringkali berasal dari obrolan santai di grup WhatsApp atau pertemuan daring komunitas. Jangan pernah merasa ragu untuk mengungkapkan jika kamu sudah sangat siap untuk memulai pekerjaan baru.