Kerja Bareng Gen Z, Persiapan Menghadapi Generasi Baru di Dunia Kerja

Sumber gambar : Hobson Associates

8
Likes

Dunia kerja terus bertransformasi, tak terkecuali dengan kehadiran Gen Z, generasi yang lahir di era digital dan penuh dengan inovasi.

Bagi beberapa orang, Gen Z mungkin terlihat asing dan penuh misteri. Tapi, bagi yang cerdas, Gen Z bisa menjadi peluang emas untuk memajukan bisnis dan organisasi.

Siapkah kamu menghadapi Gen Z? Sebelum menyelami dunia kolaborasi dengan Gen Z, mari kita pahami dulu pro dan kontranya.

Pro:

Jago teknologi: Gen Z terlahir dengan teknologi di tangan. Mereka terbiasa beradaptasi dengan platform baru dan memanfaatkannya untuk bekerja. Kemampuan ini sangatlah berharga di era digital ini.
Kreatif dan inovatif: Gen Z didorong untuk berpikir kritis dan berani menantang norma. Hal ini membuka peluang untuk ide-ide segar dan solusi kreatif dalam menyelesaikan masalah.
Peduli terhadap lingkungan dan sosial: Gen Z memiliki kepedulian tinggi terhadap isu-isu sosial dan lingkungan. Mereka ingin bekerja di perusahaan yang memiliki nilai dan tujuan yang sama dengan mereka.

Kontra:

Kurang pengalaman: Gen Z umumnya masih muda dan minim pengalaman kerja. Hal ini membutuhkan pelatihan dan pendampingan ekstra dari senior.
Kurang fokus: Gen Z terbiasa multitasking dan menerima banyak informasi dalam waktu singkat. Hal ini bisa membuat mereka mudah terdistraksi dan kehilangan fokus.
Ingin bekerja dengan fleksibel: Gen Z menghargai keseimbangan antara kehidupan pribadi dan pekerjaan. Mereka lebih memilih jam kerja yang fleksibel dan budaya kerja yang santai.